HR-manager Faculteit Civiele Techniek en Geowetenschappen (CITG) bij TU Delft (vergevorderd)

HR-manager Faculteit Civiele Techniek en Geowetenschappen (CITG) bij TU Delft (vergevorderd)

Word je aangetrokken door een levendige TU Delft campus? Waar van zonsopgang tot zonsondergang studenten, wetenschappelijke en support medewerkers te vinden zijn? Waar leden van de TU gemeenschap komen om te studeren, te werken en te socializen. Waar nieuwe generaties opgeleid worden tot maatschappelijk verantwoordelijke ingenieurs en waar de grenzen van de technische wetenschappen worden verlegd?  Als ‘trusted advisor’ voor het management van de faculteit CITG en ervaren verandermanager ga jij aan de slag met het versterken van een waarderende werkomgeving en de ontwikkeling van sterk leiderschap.

Het aanbod:

  • Het maximale jaarsalaris bedraagt € 106.807,- voor een full time (38 uur) dienstverband (schaal 13 CAO Nederlandse Universiteiten), inclusief 8% vakantietoeslag en een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%.
  • Een pensioenregeling (ABP) waarbij de werkgever 2/3de bijdraagt
  • 232 vakantie uren bij een fulltime dienstverband
  • Diverse aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals zeer ruime verlofregelingen, ruimte voor flexibel en hybride werken en de mogelijkheid arbeidsvoorwaarden uit te ruilen
  • Een arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband

Jouw profiel:

  • Een afgeronde academische opleiding in een relevant vakgebied.
  • Succesvolle meerjarige managementervaring in een vergelijkbare functie, opgedaan in een grote organisatie met complexe besluitvormingsprocessen.
  • Brede ervaring in het HR-vakgebied.
  • Ervaring met organisatieontwikkeling en verandermanagement.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (C1/C2).