HR-manager bij Essange Reagents
HR-manager bij Essange Reagents
- Essange Reagents
- Amsterdam
- https://www.essange-reagents.com
Met een nieuwe investeerder aan boord en de loskoppeling van Sanquin staan bij Essange Reagents alle seinen op groen om een nog grotere impact te maken op de wereldwijde gezondheidszorg. Voor jou als ondernemende hr-manager is deze groei en transitiefase dé uitgelezen kans om in te stappen. Als je tenminste van autonomie houdt, graag zowel denkt als doet, HR in de volle breedte omarmt, alle medewerkers bij voorkeur persoonlijk kent en telkens op zoek bent naar slimmer en beter. Dan heb jij alles in huis om het bestaande hr-beleid flink onder de loep te nemen en een naar een nieuwe fase te brengen.
Het aanbod:
- Een aanvangsalaris tussen de € 75.000, - en € 90.000,- bruto per jaar inclusief 8,33% vakantiegeld o.b.v. een fulltime werkweek van 36 uur
- Eindejaarsuitkering van 8,33%
- Een 32-36-urige werkweek. Flexibel werken (met thuiswerkvergoeding) is mogelijk
- Tenminste 201 vakantie uren bij een fulltime dienstverband
- Een meerkeuzesysteem waarmee je je eigen arbeidsvoorwaarden kunt samenstellen
Jouw profiel:
- Een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting
- Minimaal 7 jaar ervaring in een brede hr-adviesrol, bv. in een stand alone rol binnen een mkb-omgeving
- Ervaring met het (door) ontwikkelen van hr-beleid (in de volle breedte)
- Ervaring met OR-trajecten en het nauw samenwerken met een managementteam
- Je bent een zelfstarter en hebt het aanpassings- en oplossingsgericht vermogen dat past bij een omgeving in een verander- en groeifase
- Je bent in staat om een goede balans te vinden tussen denken en doen
De functie
Vanwege de vrij recente overname door Gilde Healthcare en de groeiambities is het een interessant moment om in te stappen bij Essange Reagents. In de rol van hr-manager ben je namelijk in de breedte betrokken bij alle ontwikkelingen: van de ontvlechting van Sanquin tot het creëren van een flexibele en wendbare organisatie waar medewerkers elkaar weten te vinden en nauw met elkaar samenwerken. Je kunt je inleven in wat de ontwikkelingen betekenen voor werknemers en ze meenemen in deze verander- en transitiefase. Je bent een stevige gesprekspartner voor managers en zet samen met hen het hr-beleid voor de komende jaren neer en werkt aan een cultuur van eigenaarschap. Als voormalig onderdeel van Sanquin is er al veel aanwezig, tegelijkertijd is dit ook hét moment om het beleid volledig af te stemmen op de nieuwe (ambities van de) organisatie.
Naast dit strategische component heb je ook op tactisch en operationeel vlak veel te doen. Denk daarbij aan het verder vormgeven van de nieuwe, eigen arbeidsvoorwaardenregeling, de procesoptimalisatie in AFAS, het ontwikkelen van pragmatische personeelshandboeken, het in goede banen leiden van de instroom- en uitstroom van medewerkers en het regelen van nieuwe pensioenovereenkomsten (die binnenkort aflopen).
In deze zelfstandige rol werk je samen met je collega die de personeels- en salarisadministratie en het functioneel beheer van AFAS verzorgt. Samen zijn jullie het hr-team. Je rapporteert rechtstreeks aan de bestuurder van Essange Reagents en werkt nauw samen met de MT-collega’s waar je de businesspartner voor bent.
Over
Essange Reagents is een zelfstandige organisatie waar ruim 100 collega’s met elkaar samenwerken. De organisatie is gevestigd op de campus van Sanquin en was tot voor kort ook onderdeel van Sanquin. Sinds oktober 2022 is Essange Reagents overgenomen door private equity partij Gilde Healthcare en is de organisatie verdergegaan als zelfstandige, commerciële organisatie binnen het ecosysteem van Sanquin.
Essange Reagents ontwikkelt een breed scala aan bloedgroep- en immuun reagentia voor medische diagnostiek en medicijnontwikkeling in haar eigen productiefaciliteit in Amsterdam. Reagentia zijn producten die gebruikt worden om bepaalde kenmerken of afwijkingen aan te tonen in bloedmonsters. De klanten van Essange Reagents zijn internationale onderzoekslaboratoria, ziekenhuizen, diagnostische bedrijven en de farmaceutische industrie. De overname door Gilde Healthcare stelt Essange Reagents in staat om de productie van diagnostische testen op te schalen en de leidende positie in de ontwikkeling van immuun reagentia wereldwijd te versterken.
Binnen de organisatie werkt een grote variëteit aan medewerkers: o.a. analisten, engineers, sales, kwaliteitsmedewerkers, staf en medewerkers die de producten verzendklaar maken. De cultuur binnen Essange Reagents kenmerkt zich als informeel, laagdrempelig en teamgericht. Voor verdere informatie over Essange Reagents zie: https://www.essange-reagents.com.
Interesse voor de vacature?
Stuur ons jouw korte motivatie en cv vóór maandag 4 september 2023. Het volledige functieprofiel kun je d.m.v. de button “volledig functieprofiel” op deze pagina downloaden. Bel of mail gerust met onze consultants Nicole Knoop (06 – 297 385 97) of Ilonka van Dijk (06-130 026 20) als je vragen hebt.
Essange Reagents kiest ervoor om deze functie exclusief via Bureau Blaauw te vervullen. Contact daarom graag uitsluitend met en via de consultants van Bureau Blaauw.