HR-manager bij Prodeba

HR-manager bij Prodeba

  • Prodeba
  • Leiden

Voor alle twijfelaars over een carrièreswitch naar de zorg en het niet los willen laten van de dynamiek van het bedrijfsleven: dit is je kans! Als hr-manager bij Prodeba volg je én je maatschappelijk hart én werk je in een snelgroeiende organisatie waar het tempo hoog ligt en het denken in mogelijkheden de standaard is. Voeg daar het dagelijks schakelen tussen je hr-team & het management, de hr-operatie & de strategische hr-agenda, en de uitdagingen van zorgmarkt aan toe. Dan weet je dat geen dag hetzelfde is! 

Het aanbod:

  • Bruto jaarsalaris inclusief vakantiegeld tussen de € 80.000,- en € 87.000,- o.b.v. 36 uur (met ruimte voor groei)
  • 1,5% van je jaarsalaris als opleidingsbudget en 8% keuzebudget voor het kopen van extra vrije dagen, aanvullende opleidingen of als 13e maand.
  • Een 36-urige werkweek, 32 uur is ook bespreekbaar
  • Een jaarcontract met de intentie om deze om te zetten naar onbepaalde tijd
  • 25 vrije dagen
  • Een goede pensioenregeling (Zorg & Welzijn)

Jouw profiel:

  •  HBO-opleiding in een relevante richting
  • Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring, waarbij we kandidaten die een overstap willen maken naar de zorg van harte uitnodigen om te reageren
  • Je hebt ervaring als projectmanager van hr-thema's zoals employer branding, strategische personeelsplanning, verzuimbegeleiding en verzuimpreventie
  • Je hebt een coachende leidinggevende stijl
  • Je hebt gedegen, actuele kennis van het arbeidsrecht en ervaring met OR-adviestrajecten

Gesprek over je loopbaan?

Ook als er geen concrete vacature beschikbaar is leren we je graag kennen. We denken vanuit onze kennis van de hr-markt mee over de mogelijkheden voor jouw carrière. Maak een afspraak via onderstaande link.