• Vacatures HR Manager bij Haagse Milieu Services

HR Manager bij Haagse Milieu Services

Organisatie
N.V. Haagse Milieu Services

Plaats
Den Haag

Voor werken bij deze Haagse inzamelaar van huishoudelijk afval moet je er niet vies van zijn om vuile handen te maken. Het is een platte organisatie, waarbij je bereid bent operationele taken uit te voeren en praktische vragen af te handelen van medewerkers die zelf vaak digibeet en soms analfabeet zijn. Als MT-lid ben je betrokken bij de strategische ontwikkeling van HMS. Je begeleidt de organisatie en medewerkers bij de veranderingen van o.a. dynamisch inzamelen, het werken met tablets en klantgericht handelen. Je ontwikkelt medewerkers en leidinggevenden en begeleidt hen in hun coachende rol. 

Het aanbod:

  • Salarisindicatie tussen € 4.600,- en € 5.800,- bruto p/m bij 40 uur.
  • Bonusregeling (maximaal 10%).
  • 32 - 40 uur per week.
  • Leaseauto.
  • Mogelijkheid om thuis te werken.

Jouw profiel:

  • HBO werk/denkniveau (HR/Bedrijfskunde).
  • 3- 5 jaar ervaring in een brede eindverantwoordelijke HR adviesrol in een hands on omgeving.
  • Actuele kennis van de ontwikkelingen in het HR vakgebied, en de wet- en regelgeving.
  • Ervaring met projectmanagement en het begeleiden van organisatieveranderingen.
Je bent
  • hands on, toegankelijk, samenwerkingsgericht en je hebt een groot empathisch vermogen;
  • proactief, daadkrachtig, denkt in oplossingen en staat graag met je voeten in de klei.

De functie:

Als HR Manager speel je in op ontwikkelingen door stil te staan bij wat de veranderingen door digitalisering en direct bewonerscontact vraagt van HMS, de medewerkers en hun leidinggevenden. De competenties voor de HMS medewerker en de HMS leidinggevende van de toekomst zijn inmiddels vastgesteld en vertaalt naar een nieuwe beoordelingssystematiek. Als HR Manager ga je aan de slag om deze beoordelingssystematiek goed te implementeren en ontwikkel je leidinggevenden in het voeren van het ‘goede gesprek’. Daarnaast werk je aan een strategisch opleidingsplan voor de komende 5 jaar en ontwikkel je een introductieprogramma voor nieuwe medewerkers. Samen met de personeelsfunctionaris geef je uitvoering aan alle HR processen, waarbij je als HR Manager het aanspreekpunt bent voor de leidinggevenden en de personeelsfunctionaris vooral het contact heeft met de medewerkers. Je bent op operationeel-, tactisch- en strategisch niveau van beleid tot uitvoering verantwoordelijk voor HR binnen HMS. Je schroomt daarbij niet om de mouwen op te stropen en zelf operationele – en administratieve taken op te pakken indien nodig. Je bent flexibel en gedreven om samen doelen te bereiken en een plezierige werkbeleving te realiseren. 

Over:

Het werkterrein van HMS omvat het inzamelen van particulier afval van inwoners van de gemeente Den Haag alsmede de exploitatie van een drietal afvalbrengstations. Daarnaast voert HMS een aantal speciale taken uit, waaronder het bestrijden van plaagdieren, het bestrijden van gladheid en het opslaan van inboedels in geval van uitzettingen. Hiervoor zijn dagelijks circa 250 medewerkers druk in de weer en circa 75 voertuigen in bedrijf.

Interesse voor de vacature?

Belangstelling voor deze functie kun je kenbaar maken door uiterlijk vóór 26 juni 2021 te solliciteren middels een motivatiebrief en een CV. Consultants voor deze vacature zijn Ilonka van Dijk en Janneke van der Stam.
Het volledige functieprofiel kun je d.m.v. de button 'volledig functieprofiel' linksboven op deze pagina downloaden.
  
Haagse Milieu Services N.V. heeft deze functie exclusief bij Bureau Blaauw uitgezet en kiest er daarmee dan ook voor om niet rechtstreeks door kandidaten en/of andere bureaus benaderd te worden.