• Vacatures HR Assistent bij Flevoziekenhuis (32 uur)

HR Assistent bij Flevoziekenhuis (32 uur)

Organisatie
Flevoziekenhuis

Plaats
Almere

Website
www.flevoziekenhuis.nl

Ben jij op zoek naar zeer afwisselende en ondersteunende functie binnen HR bij een organisatie met echte impact? Zoek dan niet verder! Het Flevoziekenhuis in Almere is op zoek naar jou! Binnen het HR-team is er ruimte ontstaan voor een HR-assistent die samen met een HR-adviseur zorgdraagt voor alle administratieve processen binnen een bepaalde portefeuille of meerdere portefeuilles en deel uitmaakt van een team van totaal 40 HR medewerkers. Het Flevoziekenhuis is een van de grootste ziekenhuizen van Nederland met bijna 2000 medewerkers. Met recht een organisatie waar je als MBO/HBO opgeleide HR young professional jouw carrière verder mooi vorm kan gaan geven!

Het aanbod:

  • Een arbeidsovereenkomst voor 32 uur per week. Arbeidsvoorwaarden volgens cao-ziekenhuizen.
  • Salaris inschaling vindt plaats op basis van jaren relevante werkervaring.
  • Eindejaarsuitkering en vakantiegeld.
  • Aanstelling vindt in eerste instantie plaats voor de duur van één jaar en bij goed functioneren volgt een omzetting naar een vast dienstverband.
  • Een geweldige ontwikkelingsplek bij een gemotiveerd HR-team.

Jouw profiel:

  • HBO werk- en denkniveau.
  • 1-3 jaar relevante werkervaring op het gebied van HRM of een vergelijkbaar vakgebied.
  • Ervaring met het werken met een personeelsinformatiesysteem (Youforce en/of Beaufort is een pré).
  • Ervaring met het opstellen van contracten en het verwerken van personeelsmutaties.
  • Resultaatgericht.
  • Sterke communicatieve vaardigheden.
  • Stressbestendig.
  • Een echte teamspeler.

De functie:

Het team HR-advies & services van het Flevoziekenhuis bestaat uit adviseurs, assistenten en salarisadministrateurs. Een mooie mix van ervaren en jonge collega’s die met elkaar hard werken als gemotiveerd team. Veel initiatieven worden geïnitieerd en uitgevoerd. Er heerst een informele en open sfeer waarin er, naast hard werken, ook oog is voor elkaar. De functie van HR-assistent is veelzijdig. Je ondersteunt en denkt mee met de HR-adviseur bij alle voorkomende werkzaamheden binnen de portefeuille. Jullie vormen samen een duo voor leidinggevenden en medewerkers. Je draagt zorg voor een tijdige en juiste afhandeling van alle administratieve HR-processen, waarbij jij zelfstandig werkt. De actuele wet- en regelgeving (cao-ziekenhuizen) hou je bij en weet je toe te passen in de praktijk. Je voert zelfstandig arbeidsvoorwaardengesprekken. Je bemant 1x per week de HR-balie waar je de medewerkers en leidinggevenden (telefonisch) te woord staat en de (digitale)post verwerkt. Je bent gastvrouw of –heer bij de introductiedagen. Binnen al deze werkzaamheden kan je snel schakelen en ben je in staat om ideeën aan te dragen ter verbetering van de werkprocessen.

Over:

Het Flevoziekenhuis in Almere is hét ziekenhuis voor de zevende stad van Nederland. Zij verzorgt een breed aanbod van uitstekende specialistische ziekenhuiszorg, inclusief de bijbehorende voorzieningen. Zij brengt topzorg dichtbij; in het ziekenhuis en in uitstekende samenwerking met Amsterdam UMC en onze eerstelijns partners. Samen met de patiënten en partners streeft het Flevoziekenhuis naar optimale gezondheidswinst en kwaliteit van leven. Patiënten en familie ontvangt zij vriendelijk en gastvrij in een helende omgeving. Zij is betrouwbaar, betrokken, flexibel en samenwerkend. In het ziekenhuis leidt zij de artsen, verpleegkundigen en ondersteuners van de toekomst met passie op. Meer weten? Kijk op: www.flevoziekenhuis.nl.

Interesse voor de vacature?

Stuur dan zo spoedig mogelijk jouw CV met korte motivatie via de link.
 
Voor meer informatie kan je terecht bij Eduard Burer, Managing Director van HR finders via eburer@hrfinders.nl.
 
Flevoziekenhuis heeft deze functie exclusief bij HR finders uitgezet en kiest er daarmee dan ook voor om niet rechtstreeks door kandidaten en/of andere bureaus benaderd te worden.