• Vacatures Consultant Executive Search bij Bureau Blaauw

Consultant Executive Search bij Bureau Blaauw

Organisatie
Bureau Blaauw B.V.

Plaats
Ouderkerk aan de Amstel

Website
www.bureaublaauw.com

Jarenlange ervaring als HR manager/directeur of HR Talent development specialist en nu benieuwd hoe je jouw ervaring kan inzetten om organisaties vanuit een andere hoek op weg te helpen naar betere prestaties? Als Consultant HR Executive Search bij Bureau Blaauw sta je voor oprechte interesse in wat er in organisaties en kandidaten omgaat en weet je organisaties en HR managers/directeuren op een professionele manier succesvol bij elkaar te brengen. Met jouw eigen HR achtergrond en creatieve en resultaatgerichte eigenschappen toon je je een ervaren en inhoudelijke senior gesprekspartner én adviseur voor onze opdrachtgevers en kandidaten. Je herkent de behoefte van organisaties en de kwaliteiten van kandidaten. Kwaliteit gaat bij ons altijd boven kwantiteit en de lange termijn relatie vóór het korte termijn belang.

Het aanbod:

  • Als Consultant bij Bureau Blaauw kan je tussen 32-40 uur werken.
  • Een positie in ons hechte team kan op veel verschillende manieren ingevuld worden, in een dienstverband of vanuit ondernemerschap. We binden wel graag maar vooral op de inhoud en de gezamenlijke drive.
  • Veel vrijheid en ruimte om je werk in te richten en mee te denken over de koers van het bureau.
  • Werken in een professioneel en gedreven team. We delen successen, maken plezier en helpen elkaar waar nodig.
  • Werken in een oud monumentaal pand (Oude Kruitfabriek). 

Jouw profiel:

  • HBO/WO werk- en denkniveau.
  • Minimaal 10 jaar ervaring als HR Manager/directeur of Talent specialist eventueel aangevuld met searchervaring.
  • Ervaring in het (internationale) bedrijfsleven.
  • Je houdt van projectmatig werken, werkt gestructureerd naar deadlines toe en stuurt strak en zorgvuldig op het proces.
  • Je bent een professionele interviewer, je houdt ervan om de echte vraag en de echte interesse boven tafel te krijgen en adviseert opdrachtgevers en kandidaten oprecht en vakkundig vanuit jouw eigen ervaring binnen het HR vak. Doordat je het beste uit mensen naar voren weet te halen werk je toe naar een optimale match.
  • Je hebt bewezen kwaliteiten als professionele netwerker en bent een warme relatiebouwer en onderhouder.
  • Je bent ondernemend, zit bovenop de economische actualiteit en staat open voor kansen in de markt, maar je kiest voor een inhoudelijke, professionele en bescheiden benadering.
  • Je legt voor jezelf de lat hoog en ziet erop toe dat je hier zelf invulling aan geeft.

De functie:

Je bent dagelijks in contact met (potentiële) opdrachtgevers en adviseert over HR vraagstukken die gaan over positioneren en vormgeven van HR posities en - teams. Je adviseert kandidaten over hun mogelijkheden op de arbeidsmarkt en onderhoudt regelmatig contact over hun loopbaanontwikkeling.
Potentiële opdrachtgevers geef je inzicht in de toegevoegde waarde van onze dienstverlening wanneer ze de werving van hun HR talent exclusief in handen geven van Bureau Blaauw.
Via verschillende kanalen werf je passende kandidaten en voer je selectie interviews uit. Je krijgt energie van het verbinden van mensen en organisaties, die voor de lange termijn succesvol met elkaar gaan samenwerken. Je coördineert het gehele searchproces en blijft kandidaten en opdrachtgevers tijdens het hele proces begeleiden en adviseren. Ook na plaatsing onderhoud je contact om de ontwikkeling en samenwerking te volgen.  

Over:

Bureau Blaauw is al twintig jaar een toonaangevende specialist in HR search en interim bemiddeling van HR management/directie en - specialistenfuncties. Wij zijn adviseur en kritische sparringpartner voor opdrachtgevers en kandidaten bij de ontwikkeling van het Human Resources vakgebied en de inrichting van HR organisaties. HR managers/directeuren kunnen met vragen over hun eigen persoonlijke- en professionele ontwikkeling terecht bij onze gecertificeerde coaches die zelf ook uit het HR vak komen. Recent is onder de vlag van Bureau Blaauw het, nu al succesvolle, “next HR generation” label HR finders opgericht dat een onderscheidende positie in de markt kiest voor aanstormend HR talent (t/m de derde loopbaanstap). Zo bedienen we samen de hele HR markt op een hoog kwalitatieve manier.
Onze consultants komen zelf uit het HR-vak. Daardoor begrijpen wij onze opdrachtgevers en kandidaten zo goed en hebben we een groot netwerk in heel Nederland opgebouwd bij allerlei soorten organisaties.

Voor meer informatie www.bureaublaauw.comwww.bureaublaauw.com; www.hrfinders.nl

Interesse voor de vacature?

Belangstelling voor deze functie kun je laten zien door vóór uiterlijk 16 januari 2022 te reageren en ons jouw motivatie voor deze functie te laten weten.
Heb je inhoudelijke vragen over deze functie? Bel gerust met Connie Blaauw (06-54 66 1898).