• Vacatures
  • Compensation & Benefits Specialist NL

Compensation & Benefits Specialist NL

Hema is looking for various new colleagues to join the HR team

Plaats
Amsterdam

Status
Selectieprocedure loopt

meer informatie

Compensation & Benefits Specialist NL

Amsterdam

Functie omschrijving Compensation & Benefits Specialist NL

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de advisering, implementatie, en het up to date houden van de compensation & benefits programma’s van HEMA met als doelstelling het aantrekken, behouden en motiveren van medewerkers.

Door de ingezette internationalisering en transformatie van alle Benelux-sites in het internationale model, is de HEMA sterk in verandering. Deze verandering gaat snel en heeft grote impact op alle onderdelen binnen de organisatie. Uiteraard is dit eveneens van invloed op jouw werkzaamheden.

In deze rol ligt de focus met name op Nederland en rapporteer je aan de Global Leader HR Communities of Expertise.

Verantwoordelijkheden:
• Ontwikkelen, implementeren en onderhouden van concurrerende compensation & benefits programma’s.
• Uitrollen en optimaliseren compensation & benefits processen.
• Adviseren omtrent organisatie design en HEMA functiewaarderingsmethoden.
• Ondersteunen in voorbereidingen voor contact met de vakbonden.
• Opzetten van en deelnemen aan benchmark onderzoeken.
• Project management.
• Adviseren en ondersteunen van management en HR business partners op het gebied van compensation & benefits.
• Stakeholder management.

Functie eisen Compensation & Benefits Specialist NL

Vereisten:
• Bachelor/Masteropleiding, bij voorkeur in HR of bedrijfsadministratie met ongeveer 5 jaar werkervaring binnen HR en/of consultancy.
• Ervaring met compensation & benefits is essentieel, met inbegrip van functiewaarderings- methoden, (HAY heeft een sterke voorkeur).
• Ervaring met projectmanagement.
• Affiniteit met de Nederlandse wetgeving gerelateerd aan arbeidsvoorwaardelijke aspecten, zoals fiscale wetgeving en sociale verzekeringen.
• Sterke communicatievaardigheden.
• Vloeiend in het Nederlands en Engels (mondeling en schriftelijk) is een must-have.
• Uitstekende samenwerkings-, probleemoplossings-, overtuigings- en beïnvloedingsvaardigheden.
• Sterke vaardigheden in Microsoft Office-toepassingen, waaronder Excel, Word en PowerPoint.

Arbeidsvoorwaarden

Wat heeft HEMA te bieden?
Bevlogenheid zit in de genen van alle HEMA medewerkers: van filiaal tot Support Office (HQ), van bakker tot designer. Kleur geven aan wat je doet, plezier hebben in je werk en een bijdrage leveren aan een internationale organisatie, het leven van ruim 6 miljoen klanten leuker en makkelijker maken. En samen successen vieren. Dat is werken bij HEMA.

Naast deze inspirerende werkomgeving en een uitdagende functie, bieden we je een interessant arbeidsvoorwaardenpakket. Met een marktconforme inschaling, goede opleidingsfaciliteiten en mooie loopbaanperspectieven. Deze functie is ingeschaald in schaal 2 voor Hoger Personeel en heeft een maximum van € 4998.79 bruto per maand obv 40 upw.

Interesse voor de vacature?

Interesse?

De voor-selectie en eerste interviews worden door Bureau Blaauw gehouden. Alle sollicitaties, in het Nederlands of Engels, moeten op of vóór 23 oktober 2017 zijn ontvangen via onze website http://www.bureaublaauw.com/vacatures

Consultants voor deze functie zijn Daphne Koning en Connie Blaauw. Daphne Koning zal binnen twee weken na ontvangst contact met u opnemen. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met onze Office Manager Nicole Martin: nmartin@bureaublaauw.com / 020-472 39 08.

HEMA heeft deze functie exclusief uitgezet bij Bureau Blaauw en kiest er daarmee dan ook voor om niet rechtstreeks door kandidaten of andere bureaus benaderd te worden.